J-WAVE 81.3 FM RADIO : RECRUIT

RECRUIT
INFORMATION

募集詳細

募集職種詳細

募集職種
総合職
営業、CM企画、制作、デジタルマーケティング、編成、番組企画制作、イベント企画制作、デジタル音声コンテンツ企画制作など。
応募資格
2026年3月に4年制大学または大学院を卒業見込みであり、入社時点(2026年4月1日)で27歳以下であること
※長期勤続によるキャリア形成を図るため
募集人数
若干名
  • マーケティングの知見がある方、音声コンテンツ制作に興味のある方尚可。また、新たなオーディオコンテンツ市場の創造をしていく想いを持った、チャレンジ精神溢れる方を求めています。
待遇
初任給:250,000円
諸手当:交通費、残業手当、役職手当、 休日勤務手当、その他手当
勤務時間:9:30〜17:30(実働7時間00分 休憩60分)
昇給:年1回
賞与:年2回
休日休暇:完全週休二日制、祝日、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇等
福利厚生:社会保険完備(健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険)、 団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、慶弔見舞金制度、 育児休暇制度、介護休暇制度、永年勤続制度、その他制度

≪モデル給与≫
◆月給:327,175円
◆年収:4,676,100円
(正社員、35時間/月の所定外労働を行った場合)

選考の流れ

STEP 01

以下の手順に沿って、エントリーおよび書類のご提出をお願いいたします。

(1)J-WAVE 2026新卒採用の応募フォームより、必要事項を入力いただき、エントリーを
お願いいたします。

■ エントリー期間:2025年4月30日(水)11:59まで

(2)応募書類のご準備をお願いします。
(以下の書類をご提出ください。)
■履歴書(必須)
  • J-WAVE 新卒採用HPにある履歴書を
    ダウンロードいただき、ご記入ください。
  • データ入力もしくは手書きにて
    お願いいたします。
  • 提出する際はPDFデータにてご提出ください。
  • 必ず証明写真の貼り付けをお願いいたします。
  • 再提出の受付は行っておりませんので、ご自身でよく履歴書を確認の上、ご提出ください。
  • 提出期限はございますが、余裕をもってご提出ください。ご協力のほどお願いいたします。
■自己PR書類(任意)
  • こちらに関しては、必須ではございません。
    提出される際は、PDFデータにて
    ご提出ください。
  • 書式自由
(3)履歴書のご用意ができましたら、
次の方法で提出してください。

■ 提出方法:メールにて提出

■ 提出期限:2025年4月30日(水)23:59まで

  • 書類の再提出は受け付けられませんので、
    ご了承ください。
  • ご用意でき次第、お早めに提出いただけますと幸いです。
  • 全て日本時間での対応となりますので、
    ご了承ください。

■ 提出先:mw.shinsotsu.j-wave@mynavi.jp

  • 株式会社J-WAVEへの直接の提出は、受け付けられませんのでご注意ください。
  • エントリーの手続きを行っていない方からの応募は、いかなる場合でも受け付けられませんので、ご注意ください。
  • 応募書類が整っていないものは受け付けられません。
(4)エントリー後/書類提出後について

■ エントリー後の「エントリー完了のお知らせ」
のメールおよび、書類提出後の「書類受領のお知らせ」のメールは、採用代行事務局より、
エントリー・書類提出の翌日にお送りします。
(土日祝日の場合は、翌平日にお送りします。)

  • メールが届いていない場合は、採用代行事務局までご連絡ください。
  • ゴールデンウィークの関係により、
    4月25日(金)17時以降~4月30日(水)に、
    エントリーもしくは書類提出された方へは、
    5月1日(木)にお送りいたします。

本件に関するお問い合わせ先

株式会社マイナビワークス
J-WAVE 採用代行事務局
東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー26階
電話 : 03-5909-1594
(受付時間 / 10:00~17:00
《土日祝日/4月28日・30日を除く》)
MAIL: mw.shinsotsu.j-wave@mynavi.jp

STEP 02

書類選考

① 書類選考の結果は、合否の如何にかかわらず、
メールでお知らせします。

② 書類選考を通過された方につきましては、同メール内で次のSTEPの「適性検査」のご案内をいたします。

STEP 03

適性検査(WEB上で実施) « 5月中旬 »

① 適性検査は、WEB上にて指定期間内で都合の良い
時間帯に、個別に受けていただきます。

② 詳しくは、書類選考を通過された方へのメール内でご案内いたします。

STEP 04

面接を複数回実施 « 5月中旬~6月上旬を予定 »

STEP 05

内定 « 6月上旬を予定 »

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